Eks Karyawan PT. HMG Buka Suara Dugaan Bobroknya Perlindungan Hak-Hak Pekerja

Banggai-Sulteng, inovasinews.id

Perlindungan hak-hak tenaga kerja yang diberlakukan di lingkungan PT. Huaxin Mining Group yang bergerak di bidang usaha nikel di Desa Siuna Kecamatan Pagimana Kabupaten Banggai menuai sorotan tajam.

Eks karyawan yang baru saja resign/mengundurkan diri setelah bekerja selama delapan bulan, saat bertandang langsung di kantor redaksi Media Online inovasinews.id belum lama ini, angkat suara soal nasibnya ketika menjadi tenaga kerja di perusahaan tersebut.

Menurut sumber yang enggan disebutkan namanya, selama ia bekerja delapan bulan di PT. Huaxin Mining Group, diduga hampir setiap bulan gaji yang diterimanya ada saja persoalan.

Puncaknya, upah lembur kerja di bulan Agustus dan September 2025 lalu oleh pihak manajemen perusahaan dijanjikan akan dibayarkan sekaligus pada bulan Nopember.

Namun sampai di bulan Januari 2026 saat dirinya sudah meminta resign, upah lembur tersebut tak kunjung dibayarkan. Padahal lampiran bukti kehadiran kerja semuanya lengkap melalui fingerprint/absensi sidik jari maupun dokumentasi foto handphone.

Persoalan lainnya adalah mengenai pemotongan iuran BPJS ketenagakerjaan. Di bulan Desember 2025 atau sebulan sebelum resign status BPJS ketanagakerjaan miliknya sudah dalam status non aktif.

Mirisnya disaat menerima gaji terakhir di bulan Januari 2026, sumber merasa binggung dan aneh mengapa masih ada potongan sebesar Rp. 200 ribu untuk iuran BPJS ketenagakerjaan.

Sumber meminta Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Banggai segera melakukan inspeksi di PT. Huaxin Mining Group, agar persoalan hak-hak tenaga kerja yang ada di perusahaan ini tidak diberlakukan dengan seenaknya/sepihak tanpa merujuk peraturan ketenagakerjaan.

Sampai berita ini diekspos, para pihak terkait belum berhasil ditemui guna mengkonfrontir keluhan tersebut. *Tim